Emekilerin Yeniden çalışması Halinde Maaş Kesintisi

**Şengül Şirin** · 10-08-2009

I 31122006’YA KADAR GEÇERLİ OLAN DURUM

Halen yürürlükte olan mevzuata göre, Bağ-Kur’dan emekli aylığı alanlarla, Bağ-Kur dışındaki SSK, T

C

Emekli Sandığı ve Banka-Sigorta Şirketi-Oda ve Borsa sandıklarından emekli aylığı alanların tabi olduğu hükümler farklıdır

A- Bağ-Kur’dan Emekli Olanların Bağ-Kur’a Sosyal Güvenlik Destek primi Ödemesi
01

01

2000 yılından geçerli olmak üzere Bağ-Kur’dan emeklilik (yaşlılık) aylığı bağlananların Bağ-Kur Kanunu kapsamında ticari veya serbest meslek faaliyetlerine devam etmeleri veya daha sonra yeniden işe başlamaları durumunda sosyal yardım zammı dahil olmak üzere her bir ay için (çalışmalarına son verdikleri ay dahil) % 10 oranında sosyal güvenlik destek primi kesilmektedir

Halen Bağ-Kur tarafından ödenen en düşük emekli aylığı yaklaşık 370

-YTL ve en yüksek de 1

185

-YTL’dir

Bu şekilde Bağ-Kur’dan emekli aylığı alan ve ticari faaliyetini sürdürenlerin aylıklarından her ay % 10 kesinti yapılmaktadır

Yaklaşık 300

000 Bağ-Kur emeklisinin maaşından 2006 yılında hesaplamalarımıza göre 150 milyon YTL civarında bir sosyal güvenlik destek primi kesintisi yapılacaktır

ÖRNEK 1: Bağ-Kur’dan 500 YTL emekli aylığı alan ve limited şirket ortaklığı devam eden bir kişiye Bağ-Kur tarafından ödenen emekli aylığından yüzde 10 sosyal güvenlik destek primi kesilerek 450 YTL olarak ödenmektedir

B-SSK, TC Emekli Sandığı veya Banka ve Oda-Borsalardan Emekli Olanların Bağ-Kur’a Sosyal Güvenlik Destek primi Ödemesi

Bağ-Kur dışındaki diğer sosyal güvenlik kurumlarından (SSK, T

C

Emekli Sandığı ve Banka-Sigorta Şirketi-Oda ve Borsa sandıklarından) emekli aylığı alan ve Bağ-Kur Kanunu kapsamında ticari veya serbest meslek faaliyetlerini devam etmeleri veya daha sonra yeniden işe başlamaları durumunda, çalışmaya başladıkları ayı takip eden aybaşından itibaren çalışmalarının sona erdiği ay dahil, Bağ-Kur Kanununa göre belirlenen 12 nci gelir basamağının (623,97

-YTL) %10’u oranında (63 YTL) destek primi ödemektedirler

Bu şekilde çalışanların, SSK, T

C

Emekli Sandığı ve Banka-Sigorta Şirketi-Oda ve Borsa sandıklarından aldığı emekli aylığından bir kesinti yapılmamaktadır

ÖRNEK 2: SSK’dan emekli olup ayda 500 YTL emekli aylığı alan bir kişi, Bağ-Kur’lu olmasını gerektirecek bir faaliyette bulunursa (limited şirket ortağı ya da vergi mükellefi olursa) Bağ-Kur’un 12 inci basamağının gelir tutarının yüzde 10’u kadar 63 YTL sosyal güvenlik destek primini her ay Bağ-Kur’a ödemek zorundadır

Kendisinin SSK’dan aldığı 500

-YTL ise değişmeyecektir

10-08-2009	#1
Şengül Şirin	Emekilerin Yeniden çalışması Halinde Maaş Kesintisi I 31122006’YA KADAR GEÇERLİ OLAN DURUM Halen yürürlükte olan mevzuata göre, Bağ-Kur’dan emekli aylığı alanlarla, Bağ-Kur dışındaki SSK, TC Emekli Sandığı ve Banka-Sigorta Şirketi-Oda ve Borsa sandıklarından emekli aylığı alanların tabi olduğu hükümler farklıdır A- Bağ-Kur’dan Emekli Olanların Bağ-Kur’a Sosyal Güvenlik Destek primi Ödemesi 01012000 yılından geçerli olmak üzere Bağ-Kur’dan emeklilik (yaşlılık) aylığı bağlananların Bağ-Kur Kanunu kapsamında ticari veya serbest meslek faaliyetlerine devam etmeleri veya daha sonra yeniden işe başlamaları durumunda sosyal yardım zammı dahil olmak üzere her bir ay için (çalışmalarına son verdikleri ay dahil) % 10 oranında sosyal güvenlik destek primi kesilmektedir Halen Bağ-Kur tarafından ödenen en düşük emekli aylığı yaklaşık 370-YTL ve en yüksek de 1185-YTL’dir Bu şekilde Bağ-Kur’dan emekli aylığı alan ve ticari faaliyetini sürdürenlerin aylıklarından her ay % 10 kesinti yapılmaktadır Yaklaşık 300000 Bağ-Kur emeklisinin maaşından 2006 yılında hesaplamalarımıza göre 150 milyon YTL civarında bir sosyal güvenlik destek primi kesintisi yapılacaktır ÖRNEK 1: Bağ-Kur’dan 500 YTL emekli aylığı alan ve limited şirket ortaklığı devam eden bir kişiye Bağ-Kur tarafından ödenen emekli aylığından yüzde 10 sosyal güvenlik destek primi kesilerek 450 YTL olarak ödenmektedir B-SSK, TC Emekli Sandığı veya Banka ve Oda-Borsalardan Emekli Olanların Bağ-Kur’a Sosyal Güvenlik Destek primi Ödemesi Bağ-Kur dışındaki diğer sosyal güvenlik kurumlarından (SSK, TC Emekli Sandığı ve Banka-Sigorta Şirketi-Oda ve Borsa sandıklarından) emekli aylığı alan ve Bağ-Kur Kanunu kapsamında ticari veya serbest meslek faaliyetlerini devam etmeleri veya daha sonra yeniden işe başlamaları durumunda, çalışmaya başladıkları ayı takip eden aybaşından itibaren çalışmalarının sona erdiği ay dahil, Bağ-Kur Kanununa göre belirlenen 12 nci gelir basamağının (623,97-YTL) %10’u oranında (63 YTL) destek primi ödemektedirler Bu şekilde çalışanların, SSK, TC Emekli Sandığı ve Banka-Sigorta Şirketi-Oda ve Borsa sandıklarından aldığı emekli aylığından bir kesinti yapılmamaktadır ÖRNEK 2: SSK’dan emekli olup ayda 500 YTL emekli aylığı alan bir kişi, Bağ-Kur’lu olmasını gerektirecek bir faaliyette bulunursa (limited şirket ortağı ya da vergi mükellefi olursa) Bağ-Kur’un 12 inci basamağının gelir tutarının yüzde 10’u kadar 63 YTL sosyal güvenlik destek primini her ay Bağ-Kur’a ödemek zorundadır Kendisinin SSK’dan aldığı 500-YTL ise değişmeyecektir __________________ Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz En doğru, en hakiki tarikat, medeniyet tarikatıdır