İşverenlerin Davalarına Bakan Avukatlar

İşçilerin işverenlere ve işverenlerin işçilere açmış olduğu davalara, iş avukatları bakmaktadır Deneyimli avukatların sayısının giderek arttığı bir toplumda yaşıyoruz Eskiden il ve ilçelerde sadece belli başlı birkaç avukata denk gelebilirdik Bu da bizlere doğal olarak pek de alternatif var etmezdi Günümüzde hukuk fakültelerinin artması ve alınan eğitimlerin daha kaliteli hale gelmesi ile birlikte daha fazla avukat ile karşılaşma imkanı bulduk Hukuk fakültesinden mezun olan öğrenciler, bu mesleği en iyi şekilde yerine getirebilmek adına belirli eğitimlerden geçiyorlar Staj ve diğer eğitimlerin ardından mesleğe başlama zeminini hazırlamış oluyorlar Her avukat, kendisini geliştirebildiği kadar mesleğinde başarılı olabiliyor Ardından isteği doğrultusunda iş avukatı, icra avukatı, boşanma avukatı gibi konularda mesleğini devam ettirebiliyor Genel olarak güler yüzlü ve işini iyi yapabilen avukatlar, daha çok tercih ediliyor



İş ve aynı zamanda işçi avukatı, adından da anlaşılabileceği üzere işveren ve işçiler arasında yaşanan davalarda, hukuki danışmanlık hizmetlerini sunma görevini üstlenirler Her dava farklı olabileceği için, avukatların davaya karşı tepkileri de davaya uygun bir şekilde olmalıdır Bu davalar genellikle işçilerin işverenlere açmış olduğu davalar gibi gözükse de, bazı durumlarda işverenler de haklı olarak, işçiye veya işçilere dava açabiliyor Yani haklılığa tek bir boyuttan bakmak elbette yanlış olacaktır İşçi de, işveren de olayların gidişatlarına göre haklı olabilmektedir

Çalışan ile işveren kişilerin kısacası patronların birbirine açtığı davalar, pek çok iş yerinde gerçekleşmektedir Özellikle işçiler için, işe başlamadan önce imzalamış oldukları belgeleri iyi bir şekilde incelemeleri önerilmektedir Hangi şartlar altında çalışmayı kabul ettiklerini işçiler iyi bir şekilde bilmelidir Genel olarak çalışanlar, kıdem, ihbar, işe iade, fazla mesai gibi konularda dava açmaktadır