İnsan Kaynakları Yönetimini Etkileyen Çevresel Faktörler Nelerdir?

İnsan kaynakları yönetimini etkileyen çevresel faktörler nelerdir?
İnsan kaynakları yönetimini etkileyen çevresel faktörler


İnsan kaynaklarını etkileyen faktörler

İKY Faaliyetlerini Etkileyen Çevre Faktörleri:

İKY faaliyetlerini etkileyen çevre faktörleri dış ve iç çevre faktörleri olarak iki gruba ayrılır:
a) Dış Çevre Faktörleri: Yasa ve mevzuat, toplum, sendikalar, teknoloji, ekonomi, işgücü piyasası, müşteriler, pay sahipleri ve rakip kurumlardır
b) İç Çevre Faktörleri: Vizyon, misyon ve amaçlar, politikalar, yönetim anlayışı, örgüt kültürü ve çalışma kalitesidir
Bu anlamda vizyon ve misyon belirlemek son derece önemlidir; çünkü ileri dönük olarak kurulacak tüm stratejik hedefler ve planlar bunların doğrultusunda ortaya konacaktır
Politikalar: Bir kurumun yönetiminin, amaçların daha iyi şekilde başarılması için örgütün her fonksiyonel alanda politikalar belirlemesi gereklidir Bu bağlamda insan kaynakları yöneticisinin faaliyetlerini etkileyebilecekleri bazı politikalar şu şekilde sıralanabilir:

·Personele emin ve güvenli bir iş ortamının sağlanması,
·Personelin teşvikini sağlayıcı sistemlerin geliştirilmesi,
·Boş kadroların öncelikle iç kaynaklardan doldurulması,
·Periyodik olarak bütün personelin eğitime tabi tutulması vBulletin