Stajyer ve Çırağın Parası Devletten

Stajyer ve Çırağın Parası Devletten



Mesleki eğitim kapsamına alınan işletmelerden 10 ve daha fazla çalışanı olanlar, istihdamın % 5’i kadar çırak ve stajyer çalıştırmak zorunda Bu kişilere de asgari ücretin en az %30'unun ödenmesi şart Devlet bu ücretin üçte ikisini İşsizlik Sigortası Fonu'ndan karşılayarak, işverene destek oluyor

Mesleki eğitim aslında ülkemizde tarihsel bir gelenektir Ahilik kültüründen gelen usta – çırak ilişkisinin bu topraklarda çok eskiye dayandığını biliyoruz Ancak ne yazık ki, özellikle zorunlu ilköğretimin süresinin uzaması ve mesleki eğitime yönelik algının değişmesi ile birlikte mesleki eğitim konunda daha ciddi adımların atılması gerekliliği doğdu Mesleki eğitim konusundaki gerekliliği bir 'memleket meselesi' olarak algılayan şirketlerin bu konudaki yaklaşımı çok önemliydi


ÇIRAKLIK DÖNEMİ
Mesleki eğitim kişinin iş sahibi olması açısından çok faydalıdır Usta – çırak ilişkisiyle yürüyen mesleklerde çıraklık, gelecek garantisi anlamına gelir Son dönemde yaşanan gelişmeler sonrası mesleki eğitime yönelik algı da değişti Berberlerde, kuaförlerde, ayakkabıcılarda çırak kalmadı Zorunlu ilköğretim süresinin uzaması ve çıraklığa yönelik olumsuz algı nedeniyle neredeyse çıraklık müessesesi ölmeye başladı

Uymayan katkı payı öder
Mesleki eğitim kapsamına alınan işletmelerden 10 ve daha fazla çalışanı olanlar, işçi sayısının yüzde 5’i kadar çırak ve stajyer çalıştırmak zorunda Buna uymayan işletmeler her bir işçi için 'Mesleki Eğitime Katkı Payı' ödemek durumunda Söz konusu işletmeler Milli Eğitim Bakanlığı tarafından belirleniyor ve işletmelere bildiriliyor


ASGARİ ÜCRETİN %30'U
İşletmelerde staj yapan, mesleki eğitim gören veya tamamlayıcı eğitim alan öğrencilere 20 ve daha fazla kişinin çalıştığı işyerlerinde asgari ücretin net tutarının yüzde 30’undan, 20’den az kişinin çalıştığı işyerlerinde ise yüzde 15’inden az ücret ödenemiyor Aday çırak ve çıraklara ise asgari ücretin net tutarının yüzde 30’undan az ücret ödenemiyor 2016 – 2017 yılı eğitim öğretim dönemi sonuna kadar 20’den az çalışanı olan işletmelerde stajyer ve tamamlayıcı eğitim gören kişilere 381,23 lira ödeme yapılmak zorunda

Maaşa devlet katkısı
2016 – 2017 eğitim öğretim döneminin sonuna kadar çırak, aday çırak, stajyer ve tamamlayıcı eğitim gören kişilere ödenecek ücretin 20 ve daha fazla çalışanın bulunduğu işyerlerinde üçte biri, 20’den az çalışanı bulunan işyerlerinde ise üçte ikisi İşsizlik Sigortası Fonu'ndan karşılanacak Bu kişilere 2016 – 2017 eğitim öğretim dönemi için ödenmesi gereken minimum rakam olan 381,23 TL’nin 20 ve daha fazla kişinin çalıştığı işyerlerinde 127 TL’si, 20’den az kişinin çalıştığı işyerlerinde 254 TL’si İşsizlik Fonu'ndan karşılanacak

İşsizlik Sigortası Fonu karşılayacak
Düzenlemeye göre, mesleki eğitim gören veya staj yapan öğrencilerin sözleşmede belirlenen ücreti her ayın 10’uncu gününe kadar işletmeler tarafından öğrencinin banka hesabına ödenecek İşletme tarafından ödenen devlet katkısı tutarı ise aynı ayın 25’ine kadar işletmenin hesabına yatırılacak Bu şekilde öğrencilere ödenecek ücretlerin bir kısmı devlet katkısı olarak İşsizlik Sigortası Fonu'ndan, sözleşmede kararlaştırılan ücretin kalan kısmı ise staj görülen işletme tarafından karşılanacak

Destek süresi uzayabilir
Söz konusu desteğin 5 eğitim öğretim dönemi boyunca uzatılması konusunda Bakanlar Kurulu yetkilendirilmiş durumda Bu açıdan, uygulamanın sonuçları ve başarısı izlenerek faydalı olduğu görülürse devamı sağlanabilecek

OKAN GÜRAY BÜLBÜL
aksamcomtr