Geri Git   ForumSinsi - 2006 Yılından Beri > Eğitim - Öğretim - Dersler - Genel Bilgiler > Ekonomi / İktisat / İşletme

Yeni Konu Gönder Yanıtla
 
Konu Araçları
bildirim, formu, hastalığı, kazası, kullanım, kılavuzu, meslek

İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu

Eski 06-28-2012   #1
Şengül Şirin
Varsayılan

İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu



© 2012 SOSYAL GÜVENLİK KURUMU
İŞ KAZASI VE MESLEK HASTALIĞI BİLDİRİM
FORMU
KULLANIM KILAVUZU


SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu


Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
1
1 GİRİŞ


506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’ nün 11 maddesinde iş kazası ve meslek hastalığının tanımı
yapılmıştır Sigortalının geçirdiği kazanın iş kazası sayılması, tutulduğu hastalığın meslek hastalığı olarak
kabul edilmesi ancak durumlarının bu tanıma uyması ile mümkündür


11 İş Kazasının Bildirimi ve Bildirim Süreleri


a) 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4/a bendine göre hizmet
akdi ile bir veya birden fazla işveren tarafından çalıştırılan (işçilerin) sigortalıların iş kazası geçirmeleri
halinde işverenleri tarafından derhal, işyerinin tescilli bulunduğu Sosyal Güvenlik Kurumunun (SGK)
müdürlüğüne en geç kazadan sonraki üç iş günü içinde,
b) Ülkemiz ile Sosyal güvenlik sözleşmesi imzalanmamış ülkelerde iş üstlenen işverenlerin
götürdükleri Türk işçilerinin yurt dışında iş kazası geçirmeleri halinde, işvereni tarafından derhal, Kuruma
ise en geç kazadan sonraki üç iş günü içinde,
c) 5510 sayılı Kanunun (b) bendi kapsamında, kendi nam ve hesabına bağımsız çalışan
sigortalıların (Eski Bağ-Kur’lular) iş kazası geçirmeleri halinde, bir ayı geçmemek şartıyla kendisi
tarafından geçirdiği iş kazasına ilişkin rahatsızlığının bildirimine engel olmadığı günden sonraki üç iş
günü içinde,
d) Yukarıda belirtilen bildirimlerin dışında ayrıca, 4857 sayılı İş Kanunu gereğince işverenler,
işyerlerinde meydana gelen iş kazasını ve tespit edilecek meslek hastalığını en geç iki iş günü içinde
yazı ile işyerinin tescilli bulunduğu Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı devredilen bölge müdürlüğüne
bildirmek zorundadırlar (4857/77 Md)
İş kazasını iki iş günü içinde ilgili ÇSGB bölge müdürlüğüne bildirmeyen işveren, 90400 TL para
cezası ödemek zorunda kalacaktır (4857/105 Md)


12 İş Kazasının Tanımı ve Kapsamı


5510 sayılı Kanuna göre iş kazasının tanımı şöyledir:
A- Bir hizmet akdi ile işveren tarafından çalıştırılan işçilerle ilgili iş kazası:
1) İşçinin, işyerinde bulunduğu sırada, işçi kaza anında çalışsın, çalışmasın, mesai dahilinde
olsun, olmasın, işyerinde olması yeterli ve aranan tek şarttır
SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
2
2) İşveren tarafından yürütülmekte olan iş dolayısıyla, görevli olarak işyeri dışında başka bir yere
gönderilmesi nedeniyle asıl işini yapmaksızın geçen zamanlarda,
4) Emziren kadın sigortalının, iş mevzuatına tabi olup olmadığına bakılmaksızın yine bu mevzuatta
belirtilen sürelerde çocuğuna süt vermek için ayrılan zamanlarda,
5) Sigortalıların, işverence sağlanan bir taşıtla işin yapıldığı yere gidiş gelişi sırasında meydana
gelen kazalar,


B- 5510 sayılı Kanunun (b) bendi kapsamında, kendi nam ve hesabına bağımsız çalışan


sigortalıların (Eski Bağ-Kur’luların) iş kazası:


1) İşyerinde bulunduğu sırada ve yürütmekte olduğu iş nedeniyle işyeri dışında, meydana gelen
ve sigortalıyı hemen veya sonradan bedenen ya da ruhen özre uğratan olaylar, İŞ KAZASI olarak
sayılmaktadır


13 Meslek Hastalığının Tanımı ve Kapsamı


Sigorta İşlemleri Yönetmeliğine göre meslek hastalığı, 5510 sayılı Kanunun 4/ a ve b bentleri
kapsamındaki sigortalının çalıştığı veya yaptığı işin niteliğinden dolayı tekrarlanan bir sebeple veya işin
yürütüm şartları yüzünden uğradığı geçici veya sürekli hastalık, bedensel veya ruhsal özürlülük halleri
olarak tanımlanmıştır,
Meslek hastalığının Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirilmesi, iş kazasının bildirimi ile ilgili usul ve
esaslara ve aynı sürelere tabi olup, keza yasal bir zorunluluktur


14 İş Kazası ve Meslek Hastalığının Bildirilmemesi Sonucu Sorumluluk


1- İşyerinde meydana gelen iş kazasını en geç kazadan sonraki üç iş günü içinde, işveren
tarafından Kuruma bildirilmemesi halinde, bildirim tarihine kadar geçen süre için sigortalıya ödenecek
geçici iş göremezlik ödeneği, Kurumca işverenden tahsil edilecektir
2- Çalışma mevzuatında sağlık raporu alınması gerektiği belirtilen işlerde, böyle bir rapora
dayanılmaksızın veya eldeki rapora aykırı olarak bünyece elverişli olmadığı işte çalıştırılan sigortalının, bu
işe girmeden önce var olduğu tespit edilen veya bünyece elverişli olmadığı işte çalıştırılması sonucu
meydana gelen hastalığı nedeniyle, Kurumca sigortalıya ödenen geçici iş göremezlik ödeneği Kurumca
işverenden tahsil edilecektir


SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu


Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
3
3- İş kazası ve meslek hastalığı, işverenin kastı veya sigortalıların sağlığını koruma ve iş
güvenliği mevzuatına aykırı bir hareketi sonucu meydana gelmişse, Kurumca sigortalıya veya hak
sahiplerine kanun gereğince yapılan veya ileride yapılması gereken ödemeler ile bağlanacak gelirin
başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değeri toplamı, sigortalı veya hak sahiplerinin işverenden
isteyebilecekleri tutarlarla sınırlı olmak üzere, Kurumca işverenden tahsil edilecektir
SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
4


2 İŞ KAZASI VE MESLEK HASTALIĞI BİLDİRİM FORMU UYGULAMASINA GİRİŞ


Sisteme giriş yapmadan önce aşağıda belirtilen tarayıcı (örn İnternet Explorer, Firefox gibi)
ayarlarını yapmak sistemin sağlıklı çalışması için gereklidir Aşağıda, en yaygın olarak kullanılan İnternet
Explorer için ayar yöntemi verilmiştir Diğer tarayıcıları kullanıyorsanız, tarayıcının kendi
dökümantasyonuna başvurunuz
İnternet Explorer için ayarlar: Araçlar > İnternet Seçenekleri > Genel > Göz Atma Geçmişi > Ayarlar
sekmesi altında bulunan Geçici İnternet Dosyaları bölümünde “Otomatik Olarak” seçeneğini işaretleyiniz
“Tamam” tuşu ile ekrandan çıkınız
İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu İşlemlerine giriş yapmak için ANA SAYFA
adresinden E-SGK başlığında “Diğer Uygulamalar” seçeneği seçilir ( Şekil 1)


Şekil 1 SGK Ana Sayfası


Gelen ekrandan “Çalışılmadığına Dair Bildirim Girişi” linki ile ana sayfaya yönlendirilmiş
olacaksınız (Şekil 2)


Şekil 2 Diğer Uygulamalar


SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
5
İşveren kullanıcı girişi ekranında, SGK tarafından size verilmiş olan Kullanıcı Kodu ve İşyeri
Şifresinin gerekli alanlara girilmelidir (Şekil 3)


Şekil 3 Kullanıcı Giriş Ekranı


Doğru kullanıcı adı ve şifreyi girdikten sonra uygulamanın ana sayfasına yönlendirileceksiniz
Gelen sayfada ”İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim İşlemleri” menüsü kullanılarak İş Kazası
Bildirimi, Meslek Hastalığı Bildirimi ve yapılan bildirimlerin görüntüleme işlemleri yapılabilir (Şekil 4)


Şekil 4 Bildirim İşlemleri Ana Sayfa


SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
6
3 İŞ KAZASI BİLDİRİM FORMU KAYDETME İŞLEMLERİ


31 İş Yeri Bilgileri


İş Kazası Bildirim Girişi linki tıklandığı zaman ilk önce işyeri ve bildirimi yapan kişinin
bilgilerinin girildiği ekran gelir Sistem giriş sayfasındaki kullanıcı kodu bilgisini kullanarak sistemde
işyerine ait bulduğu tüm bilgileri ekrana yansıtır (Şekil 5)
İş Yeri Tel: Sistemde kayıtlı değilse boş gelir İş yerinin en güncel telefon numarasıdır
İş Yeri Faks: Sistemde kayıtlı değilse boş gelir İş yerinin en güncel faks numarasıdır

__________________
Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz En doğru, en hakiki tarikat, medeniyet tarikatıdır
Alıntı Yaparak Cevapla

Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu

Eski 06-28-2012   #2
Şengül Şirin
Varsayılan

Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu



İşçi Sayısı: Kadın işçi sayısı, erkek içi sayısı sistemde mevcuttur İşçiler arasında çocuk, stajyer-çırak,
özürlü, hükümlü, eski hükümlü veya terör mağduru var ise girilir, yok ise “0” yazılır
Bildirimi Hazırlayan: Bildirimi kimin hazırladığına dair bilgi verir Seçeneklerden hangisi seçilmiş ise
onun TC Kimlik numarası, adı soyadı ve iletişim bilgileri girilir
TC Kimlik No: Bildirimi hazırlayan kişinin TC Kimlik Numarası girilir “Sorgula” butonuna basılarak
doğrulama işlemi yapılır
Adı Soyadı: TC Kimlik numarasının sorgulanması ile bu alana isim bilgisi gelir, eğer geçersiz bir TC
Kimlik numarası girilmiş ise sistem “Kayıt Yok” mesajı verecektir Bu durumda geçerli bir TC Kimlik
numarası girilmesi zorunludur
Tel/ Faks/ e-posta: Bildirimi hazırlayanın iletişim bilgilerinin girilmesi daha sonra kişiye ulaşılması
açısından önem arz eder
Şekil 5 İş Yeri ve Bildirimi Hazırlayan Kişinin Bilgileri
SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
7
Kullanıcı, İş yeri bilgilerini doğru bir şekilde girdikten sonra “Devam Et” butonu yardımıyla, İş
Kazası ile ilgili genel bilgilerin girildiği bir diğer sayfaya yönlendirilir

32 Kaza Arama Ekranı

Kaza Arama Ekranı, girilen kriterlerde sisteme daha önce aynı kazanın kaydedilip edilmediğine
dair bilgi verir Kaza il, ilçe ve tarih bilgileri girilerek “Detay Getir” butonu tıklanarak bu kazaya detaylı
bilgiler listelenir (Şekil 6)

Şekil 6 Kaza Arama Ekranı

Şekil 7 girilen kriterlere göre daha önce sisteme benzer bir kazanın kaydedildiğini gösterir
Burada gelen liste incelenmeli ve kaydetmek istenilen iş kazasının adres ve saat bilgisi, listede
gelenlerden herhangi birisi ile uyumlu ise o seçilir Eğer listede istenen adres ve saat bilgisi bulunamazsa
"Kaza Saati ve Adres Tanımla" butonu tıklanarak yeni bilgiler girilir Eğer bu kazayı ilk defa siz
kaydediyorsanız liste boş gelecektir Bu durumda yine "Kaza Saati ve Adres Tanımla" butonu tıklanarak
yeni bilgiler girilir (Şekil 8)

Şekil 7 Kaza Adres Listesi

SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
8
Eğer listeden mevcut bir kayıt seçilirse kullanıcı kaza bilgilerinin detaylı girildiği

“Kaza


Bilgileri” sayfasına değil “Sigortalı Arama” sayfasına yönlendirilir
Kaza Saati ve adresi tanımlama işlemi tamamlandıktan sonra kullanıcı “Devam Et” butonu ile
“Kaza Bilgileri” sayfasına yönlendirilir

Şekil 8 Kaza Saati ve Adres Tanımlama

3
3 Kaza Bilgileri

Kaza Bilgileri Ekranı kazaya ait ayrıntılı bilgilere dair bilgi verir (Şekil 9)
Kazaya Sebep Olan Olay: İşleri normal gidişinden saptıran ve kazaya giden en son eylemdir Bu, sıra
dışı olayın tanımlanmasıdır, bir başka deyişle, işin normal gelişiminde olan sapmadır Sapma, kazayı
tetikleyen olaydır Zincirleme bir olay dizisi varsa, yaralanma temasına en yakın olanı seçilmelidir
Kazaya Sebep Olan Araç / Gereç: Kazaya Sebep Olan Olay ile ilişkili veya ona bağlı başlıca
materyaldir Kazaya neden olan birden çok materyal var ise, yaralanmaya en yakın olanı seçilmelidir
İş Kazasının Gerçekleştiği Yer/ Bölüm: Kazanın gerçekleştiği yeri belirtir
Kazanın Oluş Şekli ve Sebebi: Kazanın oluş şekli ve sebebi ile ilgili daha detaylı bilginin verilmesi için
ayrılmış bir alandır
Kazaya Uğrayan Kişi Sayısı: Bildirimin yapıldığı iş yerinde toplamda kaç kişinin kazaya karıştığı bilgisini
verir
Kazayı Gören: İş kazasını gören ve şahitlik edebilecek kimsenin olup olmadığı bilgisini verir Var ve Yok
olmak üzere iki seçenekten oluşur Var seçilir ise kazayı gören şahit veya şahitlerin bilgileri girilmek üzere
yeni bir ekran açılır (Şekil 10)
Kaza Bilgileri Ekranı’ nda (Şekil 9) yukarıdaki açıklamalar dikkate alınarak uygun girişler
yapılmadır
SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
9

Şekil 9 Kaza Bilgileri
Şekil 10 Kazayı Gören Şahit

Şekil 10 da kazayı gören bir tane şahit varsa bilgileri girilir, eğer kazayı gören birden fazla şahit varsa
“Şahit Ekle” butonu ile yeni bir ekran açılması sağlanır (Şekil 11)
SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
10
Şekil 11 Kazayı Gören 2 Şahit Bilgileri

Kaza Bilgileri ile ilgili tüm girişler doğru bir şekilde yapıldıktan sonra “Devam Et” butonu ile
kullanıcı İş Kazası geçiren ve bildirimi yapılacak olan sigortalının sorgulandığı bir diğer sayfaya
yönlendirilir (Şekil 12)

34 Sigortalı Sorgulama
Şekil 12 Sigortalı Sorgulama

Sigortalının TC Kimlik numarası kullanılarak ve “Sigortalı Getir” butonuna tıklanarak sigortalıya
ait sistemde kayıtlı bilgilerin gelmesi sağlanır Eğer, sorgulanan sigortalı o iş kazası için daha önce
sisteme kaydedilmiş ise sistem sizi uyararak sadece güncelleme yapmanıza izin verir (Şekil 13)
SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
11
Şekil 13 Sigortalı Sorgulama Sayfası Uyarı

Yine o işyerinde çalışmayan bir sigortalı için bildirim yapamazsınız (Şekil 14)

Şekil 14 Sigortalı Sorgulama Sayfası Uyarı-2
3
5 Sigortalı Bilgileri

Sigortalı Bilgilerinin girildiği bu ekranda bazı bilgiler sistemden okunarak ekrana yansıtılır,
diğer girişler ise bildirimi hazırlayan kişi tarafından doldurulur (Şekil 15)
SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
12
Şekil 15 Sigortalı Bilgileri

SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
13
Şekil 15 de görüldüğü gibi sigortalının kişisel bilgileri ile beraber kaza ile ilişkili bilgilerinin de girilmesi
gerekmektedir Bildirimi hazırlayan kişi için kritik olduğu düşünülen alanların açıklaması aşağıdaki gibi
yapılmıştır
Esas İşi / Mesleği: Kazalının eğitim-öğretim mezuniyetine göre sahip olduğu meslektir
Görevi: Kazalının o işyerindeki çalıştığı resmi pozisyondur Örneğin; tekniker olarak eğitim almış nitelikli
bir personel, görev itibariyle yönetici olarak çalışıyor olabilir
Prim Ödeme Hali: Kazalının işvereni tarafından primlerinin yatırılmaya devam edip etmediği bilgisini
verir “Sona Erdi” ve “Sona Ermedi” olarak iki seçenekten oluşur “Sona Erdi” seçeneği seçilirse ne zaman
sona erdiğine dair tarih bilgisi girilmelidir(Şekil 16)

Şekil 16
Prim Ödeme Hali

Kaza Anında Yürütmekte Olduğu Genel Faaliyet: Kaza anında kazalı tarafından yapılmakta olan temel
iş türünü tanımlar Kaza anında kazalının yaptığı meslek olmadığı gibi, özel aktivitesi de değildir Kaza ile
sonuçlanan zaman sırasında kazalı tarafından yapılmakta olan iş veya görev türünün genel ifadelerle
tanımlanmasıdır

Kazadan Az Önceki Zamanda Kazalının Yürütmekte Olduğu Özel Faaliyet:


Kazalının kaza anında
yapmakta olduğu özel aktivitesidir Sadece kısa bir dönemi kapsar

Özel Faaliyet Sırasında Kullanılan Araç / Gereç: Kazadan hemen önce kazalının özel aktivitesi ile ilgili
olan başlıca materyal Bu materyal kazadan sorumlu olabilir veya olmayabilir Önemli olan özel aktivitesi

__________________
Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz En doğru, en hakiki tarikat, medeniyet tarikatıdır
Alıntı Yaparak Cevapla

Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu

Eski 06-28-2012   #3
Şengül Şirin
Varsayılan

Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu



sırasında kullanıyor olmasıdır Birden fazla ilişkili materyal var ise kaza veya yaralanma ile en çok ilgili
olanı seçilmelidir


Yaralanmaya Neden Olan Olay: Yaralanmanın ortamı olarak da adlandırılır Bu terim, kazalının
yaralanmasına neden olan materyal tarafından nasıl incitildiğinin (fiziki ve zihni travma) bilgisini verir
Birden çok yaralanma teması veya ortamı varsa, en ciddi yaralanmaya neden olan seçilmelidir


Yaralanmaya Neden Olan Araç / Gereç: Yaralanmaya sebep olan hareketi, hareket esnasında
kullanılan materyali veya ortamı gösterir Yaralanmaya sebep olan birden fazla materyal varsa en ciddi
yaralanmaya sebep olanı seçilmelidir


Yaranın Türü: Kazalı için fiziki sonuçları, örneğin kemik kırılma, burkulma vb gösteriri Kazada birden
fazla yaralanma vakası varsa, yaralanmalardan birisi diğerlerinden açıkça daha ciddi ise bu durumda bu
kaza daha ciddi yaralanmalara karşılık gelen grup içinde sınıflandırılmalıdır Kazalının iki veya daha çok
yaralanması varsa ve bunlardan biri diğer(ler)inden daha ciddidir şeklinde tanımlanamıyorsa sadece bu
durumda 120 kodu ile tanımlanan “çeşitli yaralanmalar” seçilmelidir


Yaranın Vücuttaki Yeri: Bu değişken yaranın vücuttaki yerini tanımlar Vücutta birden fazla yaralanma
yeri varsa en çok etkilenen parçası seçilmelidir Örneğin; bir organın kesilmesi kemik kırığından, kemik

14
kırığı ise yaradan daha önemlidir Diğer durumlarda, örneğin kırık el ve ayal gibi vücudun birden fazla
kısmında olan yaralanmalarda 70 kodu ile tanımlanan “Tüm beden ve çeşitli bölgeler; belirlenmemiş
alanlar” seçeneği işaretlenmelidir


Çalışılan Ortam: Kazalının kaza sırasında sürekli veya ara sıra işgal ettiği yerin/ mevkiin durumunu
belirler İşin sürekli olup olmadığı dikkate alınmaz


Çalışılan Çevre: Kazadan hemen önce kazalının çalışmakta olduğu veya bulunduğu işyeri türü, çalışma
alanı veya yeridir


Kaza Gününde İşbaşı Saati: Kazalının kaza günü vardiya başlangıç saatini gösterir


Kazadan Sonra Sigortalı Ne Yaptı? : Kazalının kazadan sonra çalışmaya devam edip etmediği bilgisini
verir “Çalışmayı Bir Süre Sonra Bıraktı” seçeneği seçilirse, çalışmayı bıraktığı saat ve tarih bilgisi
girilmelidir (Şekil 17)


Şekil 17 Sigortalı Kazadan Sonra Ne Yaptı?


Kazanın Gerçekleştiği Yer: Kazanın işyerinde mi yoksa işyeri dışında mı gerçekleştiği bilgisini verir
Seçilen kritere göre “Kazanın Gerçekleştiği Ortam” bilgisi de girilir (Şekil 18)


Şekil 18 Kazanın Gerçekleştiği Yer / Ortam


Kaza Sonucu İş Göremezliği: Kazalının iş göremezlik durumunu niteler Var, yok ve derhal ölüm
şeklinde 3 seçenekten oluşur Var seçeneği seçilirse, iş göremezliğin sonucu ve iş göremezliğinden
dolayı iş günü kaybı alanı girilmelidir (Şekil 19)



15


Şekil 19 Kaza Sonucu İş Göremezliği


Tıbbi Müdahale Yapıldı mı? : Kazalıya tıbbi müdahale yapılıp yapılmadığı bilgisini verir Tıbbi müdahale
Yapılmadı, Derhal Yapıldı ve Daha Sonra Yapıldı olmak üzere 3 seçenekten oluşur Derhal Yapıldı
seçilirse Tıbbı Müdahaleyi kimin yaptığı bilgisi girilmelidir Daha sonra yapılmış ise tıbbi müdahalenin
yapıldığı yer, yapan kişi ve yapıldığı tarih vs gibi bilgilerin girilmesi gerekmektedir (Şekil 20)


Şekil 20 Tıbbi Müdahale Yapıldı mı?


Yukarıdaki açıklamalar doğrultusunda son sayfa olan Sigortalı Bilgileri de girildikten sonra, “Bildirimi
Kaydet” butonu ile sisteme kaydetme işlemi tamamlanmış olur Girilen bildirimi görüntülemek için “İş
Kazası Bildirim Görüntüle” linki kullanılabilir



16


4 İŞ KAZASI BİLDİRİM FORMU GÖRÜNTÜLEME İŞLEMLERİ
İş Kazası bildirimi kaydedilen formların görüntüleme işlemi bu menüden yapılır(Şekil 21)


Şekil 21 İş Kazası Bildirim Görüntüleme


“İş Kazası Bildirim Görüntüleme” linki tıklandığı zaman, ekrana bildirimini görüntülemek
istediğiniz kazalının TC Kimlik numarasını girerek sorgulayabilirsiniz (Şekil 22)


Şekil 22 Sigortalı Bildirim Görüntüleme Sorgu Sayfası


“Sigortalı Getir” butonu ile girilen kazalıya ait girilen tüm bildirimler görüntülenir Kazaya ait
ayırt edici bilgilerin görüntülendiği bu sayfada, detaylı bir şekilde incelemek istenilen bildirimler için
sağdaki “Görüntüle” imgesine tıklanması gerekmektedir (Şekil 23)


SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
17


Şekil 23 Sigortalı İş Kazası Bildirim Listesi


Bildirime ait bilgiler Şekil 24’ teki gibi kategoriler halinde listelenmiştir Linkler tıklanarak istenilen bilginin
görüntülenmesi mümkündür


Şekil 24 Bildirim Görüntüleme Kategoriler


“Kaza Bilgileri Görüntüle” (Şekil 25), “İşyeri Bilgileri Görüntüle”(Şekil 26), “Bildirim Bilgileri Görüntüle”
(Şekil 27), “Sigortalı Bilgileri Görüntüle” (Şekil 28) ve “Şahit Bilgileri Görüntüle” (Şekil 29) olmak üzere
gösterilmiştir


Şekil 25 İş Kazası Bilgileri



18
Şekil 26 İşyeri Bilgileri


Şekil 27 İş Kazası Bildirim Bilgileri


SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu


Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
19
Şekil 28 Sigortalı Bilgileri Görüntüleme


SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu
Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
20
5 MESLEK HASTALIĞI BİLDİRİM KAYDETME İŞLEMLERİ


51 İş yeri Bilgileri


“Meslek Hastalığı Bildirim Girişi” linki tıklanarak ilk önce İş Yeri Bilgilerinin girildiği ekran gelir
(Şekil 29)


Şekil 29 Meslek Hastalığı Bildirim Girişi


Meslek Hastalığı Bildirim Girişi linkine tıklanınca ilk olarak ekrana İşyeri Bilgilerinin girildiği ekran gelir


Şekil 30 Meslek Hastalığı Bildirimi İş Yeri Bilgileri



21
İş Yeri Tel: Sistemde kayıtlı değilse boş gelir İş yerinin en güncel telefon numarasıdır


İş Yeri Faks: Sistemde kayıtlı değilse boş gelir İş yerinin en güncel faks numarasıdır


İşçi Sayısı: Kadın işçi sayısı, erkek içi sayısı sistemde mevcuttur İşçiler arasında çocuk, stajyer-çırak,
özürlü, hükümlü, eski hükümlü veya terör mağduru var ise girilir, yok ise “0” yazılır


Bildirimi Hazırlayan: Bildirimi kimin hazırladığına dair bilgi verir Seçeneklerden hangisi seçilmiş ise
onun TC Kimlik numarası, adı soyadı ve iletişim bilgileri girilir


TC Kimlik No: Bildirimi hazırlayan kişinin TC Kimlik Numarası girilir “Sorgula” butonuna basılarak
doğrulama işlemi yapılır


Adı Soyadı: TC Kimlik numarasının sorgulanması ile bu alana isim bilgisi gelir, eğer geçersiz bir TC
Kimlik numarası girilmiş ise sistem “Kayıt Yok” mesajı verecektir Bu durumda geçerli bir TC Kimlik
numarası girilmesi zorunludur


Tel/ Faks/ e-posta: Bildirimi hazırlayanın iletişim bilgilerinin girilmesi daha sonra kişiye ulaşılması
açısından önem arz eder
Yukarıdaki açıklamalar doğrultusunda bilgiler doğru bir şekilde girildikten sonra “Devam Et” butonu
yardımı ile Sigortalı Sorgulama sayfasına yönlendirilir (Şekil 31)


52 Sigortalı Sorgulama
Şekil 31 Sigortalı Sorgulama


Sigortalının TC Kimlik numarası girilerek ve sigortalılık tipi seçilip, “Sigortalı Getir” butonuna
tıklanarak sigortalıya ait sistemde kayıtlı bilgilerin gelmesi sağlanır Eğer, sorgulanan sigortalı o işyerinde
çalışıyor görünmüyorsa sistem uyarı verecektir (Şekil 31)


SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu


Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı
22
Şekil 32 Sigortalı İşyerinde Çalışmıyor Uyarısı


Sigortalı Sorgulama neticesinde kullanıcı bir sonraki sayfa olan “Sigortalı Bilgileri” sayfasına yönlendirilir


53 Sigortalı Bilgileri


Meslek Hastalığı bildirimi sigortalı bilgileri için doldurulması gerekli alanlar Şekil 39 de
gösterilmiştir Sigortalı Bilgileri doldurulurken kullanıcı için kritik olabilecek açıklamalar aşağıda
yapılmıştır


Esas İşi / Mesleği: Kazalının eğitim-öğretim mezuniyetine göre sahip olduğu meslektir


Görevi: Kazalının o işyerindeki çalıştığı resmi pozisyondur Örneğin; tekniker olarak eğitim almış nitelikli
bir personel, görev itibariyle yönetici olarak çalışıyor olabilir


Prim Ödeme Hali: Kazalının işvereni tarafından primlerinin yatırılmaya devam edip etmediği bilgisini
verir “Sona Erdi” ve “Sona Ermedi” olarak iki seçenekten oluşur “Sona Erdi” seçeneği seçilirse ne zaman
sona erdiğine dair tarih bilgisi girilmelidir(Şekil 33)


Şekil 33 Prim Ödeme Hali


Meslek Hastalığı Tanı Tarihi: Meslek Hastalığına ait hastane tarafından belirlenen tanı tarihidir
Sigortalıya ait hastalık raporu yardımıyla bu bilgi edinilebilir


Meslek Hastalığının Saptanma Şekli: Meslek Hastalığının tanısının nasıl konulduğu veya belirlendiği
bilgisini verir


Meslek Hastalığı Tanısı: Sigortalıya ait hastalık raporu aracılığı ile bu bilgi edinilebilir



23
Meslek Hastalığına Neden Olan Etken: Meslek hastalığına sebep olan birbirinden farklı faktörler vardır
Bunlar fiziksel, biyolojik, kimyasal vs şeklinde listelenmiştir Liste ve alt listeler yardımıyla hastalık etkeni
seçilmelidir Bazı etkenlerin sadece 2 Alt kodu var iken bazılarının 2 Ve 3 Alt kodları mevcuttur (Şekil
34 ve Şekil 35)


Şekil 34 Meslek Hasatlığı Etken Listesi 3 Kategorili
Şekil 35 Meslek Hasatlığı Etken Listesi 2 Kategorili


Meslek Hastalığına Maruz Kalma Süresi: Sigortalının, Meslek Hastalığına ne kadar zamandır maruz
kaldığını Yıl ve Ay bilgisi tutan alandır


İş Göremezlik Durumu: Meslek Hastalığı neticesinde sigortalının iş göremezliğinin durumunu gösterir
(Şekil 36)


Şekil 36 Meslek Hastalığı sonucu iş göremezlik durumu


Geçici veya Kalıcı İş göremezlik seçeneklerinden birisi seçildiği zaman bu iş göremezliğin seviyesini tespit
etmek amacıyla yeni bir liste açılır(Şekil 37)


Şekil 37 İş Göremezlik Seviyesi



24
Açıklamalar dikkate alınarak girilen bilgiler “Bildirimi Kaydet” butonu ile sisteme kaydedilmiş olur


Şekil 39 Meslek Hastalığı Sigortalı Bilgileri



25
6 MESLEK HASTALIGI BILDİRİM GÖRÜNTÜLEME İŞLEMLERİ

__________________
Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz En doğru, en hakiki tarikat, medeniyet tarikatıdır
Alıntı Yaparak Cevapla

Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu

Eski 06-28-2012   #4
Şengül Şirin
Varsayılan

Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu



“Meslek Hastalığı Bildirim Görüntüle” (Şekil 40) linkine tıklanarak gelen ekrandan bildirimi
görüntülenmek istenilen sigortalının TC Kimlik numarası ile sorgulama işlemi yapılır (Şekil 41)


Şekil 40 Meslek Hastalığı Bildirim Görüntüleme
Şekil 41 Meslek Hastalığı Bildirim Görüntüleme Sorgu Sayfası


“Sigortalı Getir” butonuna tıklanarak Sigortalı Bilgileri Ekranına geçiş sağlanır
61 Sigortalı Bildirim Listesi
Sigortalı Sorgulama sayfası ile girilen TC Kimlik numarası sistemden kişinin meslek hastalığı
bildirimlerinin listesini getirir Gelen listede meslek hastalığı için ayırt edici özellik taşıyan bilgiler
görüntülenmiştir Bildirim ile ilgili detaylı bilgilerin görüntülenmesi sağdaki “Görüntüle” butonu ile sağlanır

26
Şekil 42 Meslek Hastalığı Bildirim Listesi


“Görüntüle” butonu yardımıyla kullanıcı, bildirimlerin kategoriler halinde başlıklandırıldığı yeni bir sayfaya
yönlendirilir (Şekil 43)
Şekil 43 Bildirim Görüntüleme Ekranı


İş Kazası Bildirim Görüntülemeden farklı olarak iş kazası bilgileri ve kaza şahit bilgileri mevcut değildir
Şekil 43 de gösterilen linkler aracılığı ile ayrıntılı görüntüleme işlemi yapılır (Şekil 44, Şekil 45, Şekil 46)
Şekil 44Meslek Hastalığı İş Yeri Bilgileri Görüntüleme

27
Şekil 45 Meslek Hastalığı Bildirim Bilgileri Görüntüleme
Şekil 46 Meslek Hastalığı Sigortalı Bilgileri Görüntüleme

28
7 İŞ KAZASI BİLDİRİM GÜNCELLEME İŞLEMLERİ


Sigortalı için yapılan bildirimlerin güncellenmesi işlemleri bu menüden yapılır
Şekil 47 İş Kazası Bildirim Görüntüleme
“İş Kazası Bildirim Görüntüleme / Güncelleme” linki tıklandığı zaman, ekrana bildirimini
görüntülemek istediğiniz kazalının TC Kimlik numarasını girerek sorgulayabilirsiniz (Şekil 22)


Şekil 48 Sigortalı Bildirim Görüntüleme Sorgu Sayfası


“Sigortalı Getir” butonu yardımıyla sigortalıya ait daha önce sisteme kaydedilen bildirim
bilgilerinin gelmesi sağlanır
İlk gelen sayfa kaydetme işleminde olduğu gibi “İş Yeri ve Bildirim Bilgileri” sayfasıdır Daha
önce sisteme kaydedilen bilgileri Şekil 49’daki gibi formda dolu olarak gelir Güncellenmek istenen
alanlar varsa değiştirilerek yok ise hiçbir işlem yapmadan, “Devam Et” butonu yardımı ile bir sonraki
sayfaya geçiş sağlanır (Şekil 49)

29
Şekil 49 İş Yeri ve Bildirim Bilgileri Güncelleme Sayfası
“Devam Et” butonu ile kullanıcı, Kaza Arama ekranına yönlendirilir Kaza Arama Ekranında
yine daha önce sisteme tanımlanan kaza bilgileri görüntülenir (Şekil 50)
Şekil 50 Kaza Arama Ekranı Güncelleme
Eğer kazanın adres bilgileri değiştirilecek ise İl, İlçe ve Tarih bilgileri yeniden girilerek yeni
kaza bilgilerinin girilmesi sağlanır Eğer girilen kriterlere uygun detaylı kaza adres bilgileri gelmez ise ya
da gelen listede istenilen detay bilgisi yok ise yeni Kaza Saati ve Adres tanımlanır (Şekil 51)

30
Şekil 51 Kaza Adres Bilgileri Güncelleme


“Devam Et” butonu ile kullanıcı kaza bilgilerinin ayrıntılı girildiği “Kaza Bilgileri” ekranına
yönlendirilir
“Kaza Bilgileri” ekranı kaydetme prosedürüne uygun bir şekilde doldurulur Ayrıntılı bilgi için
sayfa 8-9-10 incelenebilir (Şekil 52)


Şekil 52 Kaza Adres Bilgileri yeniden tanımlanması durumunda Kaza Bilgileri Ekranı


Eğer yeni Kaza Saati ve Adres detayı girilmez ve daha önceki bilgiler korunmak istenirse,
veya yeni girilen kriterlere uygun bir detay bilgisi listeden seçilir ise, “Devam Et” butonu ile yönlendirilen
sayfada seçilen kazaya ait Kaza Bilgileri Ekranı güncellenmek üzere görüntülenir (Şekil 53, Şekil 54)

31
Şekil 53 Kaza Adres Bilgilerinin Güncellenmeden Devam Edilmesi
Şekil 54 Kaza Adres Bilgileri sistemde var olan bir başka kaza ile değiştiriliyor


“Devam Et” butonu ile kullanıcı Şekil 53 ve Şekil 54 deki gibi bir yolda devam etmesi
durumunda Şekil 55 teki gibi, “Kaza Bilgileri Güncelleme” sayfasına yönlendirilir


Şekil 55 Kaza Bilgileri Güncelleme Sayfası

32
Kaza Bilgileri ekranında güncellenmesi gerek görülen alanlar değiştirilerek “Devam Et” butonu
ile kullanıcı, Sigortalı Bilgilerinin Güncellendiği bir sonraki ekrana yönlendirilir (Şekil 56)


Şekil 56 Sigortalı Bilgileri Güncelleme Ekranı


Örneğin; “Kazadan Sonra Sigortalı Ne Yaptı?” alanı için sistemden gelen bilgi “Çalışmayı
derhal bıraktı” şeklindedir Bu bilgiyi değiştirmek isterseniz “Güncellemek İçin Seçiniz” alanı yardımıyla

33
yeni bir tanımlama yapabilir Eğer güncellemek istenmiyorsa kullanıcı, “Güncellemek İçin Seçiniz” kısmını
atlamalıdır (Şekil 54)
Şekil 57 Sigortalı Kazadan Sonra Ne Yaptı alanı Güncelleme
Gerekli görülen değişiklikler yapıldıktan sonra “Bildirimi Güncelle” butonu ile güncelleme işlemi
tamamlanır


8 MESLEK HASTALIĞI BİLDİRİM GÜNCELLEME İŞLEMLERİ


Meslek Hastalığı Bildirim Güncelleme prosedürü İş Kazası Bildirim Güncelleme ile aynıdır
Menüden “Meslek Hastalığı Bildirim Görüntüleme / Güncelleme” linki kullanılmalıdır (Şekil 58)


Şekil 58 Meslek Hastalığı Bildirim Güncelleme Linki


Linke tıklandıktan sonra gelen sigortalı arama ekranı kullanılarak bildirimi güncellenmek
istenile sigortalı belirlenir (Şekil 59)

34
Şekil 59 Meslek Hastalığı Bildirim Güncelleme Sigortalı Arama Sayfası
Sigortalıya ait TC Kimlik numarası girildikten sonra “Sigortalı Getir” butonu yardımı ile bir
sonraki sayfaya geçiş sağlanır Gelen sayfada kişinin o güne kadar kaydedilen tüm meslek hastalığı
bildirimlerinin listesi gelir (Şekil 60)


Şekil 60 Meslek Hastalığı Bildirim Listesi


Gelen listeden güncellenmek istenilen bildirim seçilerek “Güncelle” butonu yardımı ile
kullanıcı, İşyeri ve bildirim bilgilerinin güncelleneceği sayfaya yönlendirilir (Şekil 61)


Şekil 61 Meslek Hastalığı Bildirim Güncelleme- İş Yeri ve Bildirim Bilgileri


Değiştirilmesi gerek görülen alanlar değiştirilir ve “Devam Et” butonu ile sigortalı bilgileri
sayfasına yönlendirilir (Şekil 62)

Şekil 62 Meslek Hastalığı Sigortalı Bilgileri Güncelleme Ekranı


Gelen ekranda güncellenmesi gerek görülen alanlar değiştirilerek “Bildirim Güncelle” butonu yardımı
işlem tamamlanmış olur


9 İLETİŞİM


İş Kazası Meslek Hastalığı Bildirim Formu İşlemleri ile ilgili herhangi bir soru veya sorun için
ekurum@sgk<img src="images/smilies/f...nlineimg" />tr adresinden ve 0312 595 8770 / 8461 veya IP için 10628461 nolu telefonlardan
iletişime geçebilirsiniz

__________________
Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz En doğru, en hakiki tarikat, medeniyet tarikatıdır
Alıntı Yaparak Cevapla
 
Üye olmanıza kesinlikle gerek yok !

Konuya yorum yazmak için sadece buraya tıklayınız.

Bu sitede 1 günde 10.000 kişiye sesinizi duyurma fırsatınız var.

IP adresleri kayıt altında tutulmaktadır. Aşağılama, hakaret, küfür vb. kötü içerikli mesaj yazan şahıslar IP adreslerinden tespit edilerek haklarında suç duyurusunda bulunulabilir.

« Önceki Konu   |   Sonraki Konu »


forumsinsi.com
Powered by vBulletin®
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd.
ForumSinsi.com hakkında yapılacak tüm şikayetlerde ilgili adresimizle iletişime geçilmesi halinde kanunlar ve yönetmelikler çerçevesinde en geç 1 (Bir) Hafta içerisinde gereken işlemler yapılacaktır. İletişime geçmek için buraya tıklayınız.