![]() |
İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu |
![]() |
![]() |
#1 |
Şengül Şirin
![]() |
![]() İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu© 2012 SOSYAL GÜVENLİK KURUMU İŞ KAZASI VE MESLEK HASTALIĞI BİLDİRİM FORMU KULLANIM KILAVUZU SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 1 1 ![]() 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’ nün 11 ![]() yapılmıştır ![]() kabul edilmesi ancak durumlarının bu tanıma uyması ile mümkündür ![]() 1 ![]() ![]() a) 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4/a bendine göre hizmet akdi ile bir veya birden fazla işveren tarafından çalıştırılan (işçilerin) sigortalıların iş kazası geçirmeleri halinde işverenleri tarafından derhal, işyerinin tescilli bulunduğu Sosyal Güvenlik Kurumunun (SGK) müdürlüğüne en geç kazadan sonraki üç iş günü içinde, b) Ülkemiz ile Sosyal güvenlik sözleşmesi imzalanmamış ülkelerde iş üstlenen işverenlerin götürdükleri Türk işçilerinin yurt dışında iş kazası geçirmeleri halinde, işvereni tarafından derhal, Kuruma ise en geç kazadan sonraki üç iş günü içinde, c) 5510 sayılı Kanunun (b) bendi kapsamında, kendi nam ve hesabına bağımsız çalışan sigortalıların (Eski Bağ-Kur’lular) iş kazası geçirmeleri halinde, bir ayı geçmemek şartıyla kendisi tarafından geçirdiği iş kazasına ilişkin rahatsızlığının bildirimine engel olmadığı günden sonraki üç iş günü içinde, d) Yukarıda belirtilen bildirimlerin dışında ayrıca, 4857 sayılı İş Kanunu gereğince işverenler, işyerlerinde meydana gelen iş kazasını ve tespit edilecek meslek hastalığını en geç iki iş günü içinde yazı ile işyerinin tescilli bulunduğu Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı devredilen bölge müdürlüğüne bildirmek zorundadırlar ![]() ![]() ![]() İş kazasını iki iş günü içinde ilgili ÇSGB bölge müdürlüğüne bildirmeyen işveren, 904 ![]() cezası ödemek zorunda kalacaktır ![]() ![]() 1 ![]() ![]() 5510 sayılı Kanuna göre iş kazasının tanımı şöyledir: A- Bir hizmet akdi ile işveren tarafından çalıştırılan işçilerle ilgili iş kazası: 1) İşçinin, işyerinde bulunduğu sırada, işçi kaza anında çalışsın, çalışmasın, mesai dahilinde olsun, olmasın, işyerinde olması yeterli ve aranan tek şarttır ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 2 2) İşveren tarafından yürütülmekte olan iş dolayısıyla, görevli olarak işyeri dışında başka bir yere gönderilmesi nedeniyle asıl işini yapmaksızın geçen zamanlarda, 4) Emziren kadın sigortalının, iş mevzuatına tabi olup olmadığına bakılmaksızın yine bu mevzuatta belirtilen sürelerde çocuğuna süt vermek için ayrılan zamanlarda, 5) Sigortalıların, işverence sağlanan bir taşıtla işin yapıldığı yere gidiş gelişi sırasında meydana gelen kazalar, B- 5510 sayılı Kanunun (b) bendi kapsamında, kendi nam ve hesabına bağımsız çalışan sigortalıların (Eski Bağ-Kur’luların) iş kazası: 1) İşyerinde bulunduğu sırada ve yürütmekte olduğu iş nedeniyle işyeri dışında, meydana gelen ve sigortalıyı hemen veya sonradan bedenen ya da ruhen özre uğratan olaylar, İŞ KAZASI olarak sayılmaktadır ![]() 1 ![]() ![]() Sigorta İşlemleri Yönetmeliğine göre meslek hastalığı, 5510 sayılı Kanunun 4/ a ve b bentleri kapsamındaki sigortalının çalıştığı veya yaptığı işin niteliğinden dolayı tekrarlanan bir sebeple veya işin yürütüm şartları yüzünden uğradığı geçici veya sürekli hastalık, bedensel veya ruhsal özürlülük halleri olarak tanımlanmıştır, Meslek hastalığının Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirilmesi, iş kazasının bildirimi ile ilgili usul ve esaslara ve aynı sürelere tabi olup, keza yasal bir zorunluluktur ![]() 1 ![]() ![]() 1- İşyerinde meydana gelen iş kazasını en geç kazadan sonraki üç iş günü içinde, işveren tarafından Kuruma bildirilmemesi halinde, bildirim tarihine kadar geçen süre için sigortalıya ödenecek geçici iş göremezlik ödeneği, Kurumca işverenden tahsil edilecektir ![]() 2- Çalışma mevzuatında sağlık raporu alınması gerektiği belirtilen işlerde, böyle bir rapora dayanılmaksızın veya eldeki rapora aykırı olarak bünyece elverişli olmadığı işte çalıştırılan sigortalının, bu işe girmeden önce var olduğu tespit edilen veya bünyece elverişli olmadığı işte çalıştırılması sonucu meydana gelen hastalığı nedeniyle, Kurumca sigortalıya ödenen geçici iş göremezlik ödeneği Kurumca işverenden tahsil edilecektir ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 3 3- İş kazası ve meslek hastalığı, işverenin kastı veya sigortalıların sağlığını koruma ve iş güvenliği mevzuatına aykırı bir hareketi sonucu meydana gelmişse, Kurumca sigortalıya veya hak sahiplerine kanun gereğince yapılan veya ileride yapılması gereken ödemeler ile bağlanacak gelirin başladığı tarihteki ilk peşin sermaye değeri toplamı, sigortalı veya hak sahiplerinin işverenden isteyebilecekleri tutarlarla sınırlı olmak üzere, Kurumca işverenden tahsil edilecektir ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 4 2 ![]() Sisteme giriş yapmadan önce aşağıda belirtilen tarayıcı (örn ![]() ayarlarını yapmak sistemin sağlıklı çalışması için gereklidir ![]() Explorer için ayar yöntemi verilmiştir ![]() dökümantasyonuna başvurunuz ![]() İnternet Explorer için ayarlar: Araçlar > İnternet Seçenekleri > Genel > Göz Atma Geçmişi > Ayarlar sekmesi altında bulunan Geçici İnternet Dosyaları bölümünde “Otomatik Olarak” seçeneğini işaretleyiniz ![]() “Tamam” tuşu ile ekrandan çıkınız ![]() İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu İşlemlerine giriş yapmak için ANA SAYFA adresinden E-SGK başlığında “Diğer Uygulamalar” seçeneği seçilir ![]() ![]() Şekil 1 ![]() Gelen ekrandan “Çalışılmadığına Dair Bildirim Girişi” linki ile ana sayfaya yönlendirilmiş olacaksınız ![]() ![]() Şekil 2 ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 5 İşveren kullanıcı girişi ekranında, SGK tarafından size verilmiş olan Kullanıcı Kodu ve İşyeri Şifresinin gerekli alanlara girilmelidir ![]() ![]() Şekil 3 ![]() Doğru kullanıcı adı ve şifreyi girdikten sonra uygulamanın ana sayfasına yönlendirileceksiniz ![]() Gelen sayfada ”İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim İşlemleri” menüsü kullanılarak İş Kazası Bildirimi, Meslek Hastalığı Bildirimi ve yapılan bildirimlerin görüntüleme işlemleri yapılabilir ![]() ![]() Şekil 4 ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 6 3 ![]() 3 ![]() ![]() İş Kazası Bildirim Girişi linki tıklandığı zaman ilk önce işyeri ve bildirimi yapan kişinin bilgilerinin girildiği ekran gelir ![]() işyerine ait bulduğu tüm bilgileri ekrana yansıtır ![]() ![]() İş Yeri Tel: Sistemde kayıtlı değilse boş gelir ![]() ![]() İş Yeri Faks: Sistemde kayıtlı değilse boş gelir ![]() ![]()
__________________
Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz
![]() ![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu |
![]() |
![]() |
#2 |
Şengül Şirin
![]() |
![]() Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzuİşçi Sayısı: Kadın işçi sayısı, erkek içi sayısı sistemde mevcuttur ![]() özürlü, hükümlü, eski hükümlü veya terör mağduru var ise girilir, yok ise “0” yazılır ![]() Bildirimi Hazırlayan: Bildirimi kimin hazırladığına dair bilgi verir ![]() onun TC Kimlik numarası, adı soyadı ve iletişim bilgileri girilir ![]() TC Kimlik No: Bildirimi hazırlayan kişinin TC Kimlik Numarası girilir ![]() doğrulama işlemi yapılır ![]() Adı Soyadı: TC Kimlik numarasının sorgulanması ile bu alana isim bilgisi gelir, eğer geçersiz bir TC Kimlik numarası girilmiş ise sistem “Kayıt Yok” mesajı verecektir ![]() numarası girilmesi zorunludur ![]() Tel/ Faks/ e-posta: Bildirimi hazırlayanın iletişim bilgilerinin girilmesi daha sonra kişiye ulaşılması açısından önem arz eder ![]() Şekil 5 ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 7 Kullanıcı, İş yeri bilgilerini doğru bir şekilde girdikten sonra “Devam Et” butonu yardımıyla, İş Kazası ile ilgili genel bilgilerin girildiği bir diğer sayfaya yönlendirilir ![]() 3 ![]() ![]() Kaza Arama Ekranı, girilen kriterlerde sisteme daha önce aynı kazanın kaydedilip edilmediğine dair bilgi verir ![]() bilgiler listelenir ![]() ![]() Şekil 6 ![]() Şekil 7 ![]() ![]() Burada gelen liste incelenmeli ve kaydetmek istenilen iş kazasının adres ve saat bilgisi, listede gelenlerden herhangi birisi ile uyumlu ise o seçilir ![]() "Kaza Saati ve Adres Tanımla" butonu tıklanarak yeni bilgiler girilir ![]() kaydediyorsanız liste boş gelecektir ![]() yeni bilgiler girilir ![]() ![]() Şekil 7 ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 8 Eğer listeden mevcut bir kayıt seçilirse kullanıcı kaza bilgilerinin detaylı girildiği “Kaza Bilgileri” sayfasına değil “Sigortalı Arama” sayfasına yönlendirilir ![]() Kaza Saati ve adresi tanımlama işlemi tamamlandıktan sonra kullanıcı “Devam Et” butonu ile “Kaza Bilgileri” sayfasına yönlendirilir ![]() Şekil 8 ![]() 3 ![]() ![]() Kaza Bilgileri Ekranı kazaya ait ayrıntılı bilgilere dair bilgi verir ![]() ![]() Kazaya Sebep Olan Olay: İşleri normal gidişinden saptıran ve kazaya giden en son eylemdir ![]() dışı olayın tanımlanmasıdır, bir başka deyişle, işin normal gelişiminde olan sapmadır ![]() tetikleyen olaydır ![]() ![]() Kazaya Sebep Olan Araç / Gereç: Kazaya Sebep Olan Olay ile ilişkili veya ona bağlı başlıca materyaldir ![]() ![]() İş Kazasının Gerçekleştiği Yer/ Bölüm: Kazanın gerçekleştiği yeri belirtir ![]() Kazanın Oluş Şekli ve Sebebi: Kazanın oluş şekli ve sebebi ile ilgili daha detaylı bilginin verilmesi için ayrılmış bir alandır ![]() Kazaya Uğrayan Kişi Sayısı: Bildirimin yapıldığı iş yerinde toplamda kaç kişinin kazaya karıştığı bilgisini verir ![]() Kazayı Gören: İş kazasını gören ve şahitlik edebilecek kimsenin olup olmadığı bilgisini verir ![]() olmak üzere iki seçenekten oluşur ![]() yeni bir ekran açılır ![]() ![]() Kaza Bilgileri Ekranı’ nda (Şekil 9 ![]() yapılmadır ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 9 Şekil 9 ![]() Şekil 10 ![]() Şekil 10 ![]() “Şahit Ekle” butonu ile yeni bir ekran açılması sağlanır ![]() ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 10 Şekil 11 ![]() ![]() Kaza Bilgileri ile ilgili tüm girişler doğru bir şekilde yapıldıktan sonra “Devam Et” butonu ile kullanıcı İş Kazası geçiren ve bildirimi yapılacak olan sigortalının sorgulandığı bir diğer sayfaya yönlendirilir ![]() ![]() 3 ![]() ![]() Şekil 12 ![]() Sigortalının TC Kimlik numarası kullanılarak ve “Sigortalı Getir” butonuna tıklanarak sigortalıya ait sistemde kayıtlı bilgilerin gelmesi sağlanır ![]() sisteme kaydedilmiş ise sistem sizi uyararak sadece güncelleme yapmanıza izin verir (Şekil 13) ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 11 Şekil 13 ![]() Yine o işyerinde çalışmayan bir sigortalı için bildirim yapamazsınız (Şekil 14 ![]() ![]() Şekil 14 ![]() 3 ![]() ![]() Sigortalı Bilgilerinin girildiği bu ekranda bazı bilgiler sistemden okunarak ekrana yansıtılır, diğer girişler ise bildirimi hazırlayan kişi tarafından doldurulur ![]() ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 12 Şekil 15 ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 13 Şekil 15 ![]() gerekmektedir ![]() yapılmıştır ![]() Esas İşi / Mesleği: Kazalının eğitim-öğretim mezuniyetine göre sahip olduğu meslektir ![]() Görevi: Kazalının o işyerindeki çalıştığı resmi pozisyondur ![]() bir personel, görev itibariyle yönetici olarak çalışıyor olabilir ![]() Prim Ödeme Hali: Kazalının işvereni tarafından primlerinin yatırılmaya devam edip etmediği bilgisini verir ![]() ![]() sona erdiğine dair tarih bilgisi girilmelidir ![]() ![]() Şekil 16 ![]() Kaza Anında Yürütmekte Olduğu Genel Faaliyet: Kaza anında kazalı tarafından yapılmakta olan temel iş türünü tanımlar ![]() ![]() sonuçlanan zaman sırasında kazalı tarafından yapılmakta olan iş veya görev türünün genel ifadelerle tanımlanmasıdır ![]() Kazadan Az Önceki Zamanda Kazalının Yürütmekte Olduğu Özel Faaliyet: Kazalının kaza anında yapmakta olduğu özel aktivitesidir ![]() ![]() Özel Faaliyet Sırasında Kullanılan Araç / Gereç: Kazadan hemen önce kazalının özel aktivitesi ile ilgili olan başlıca materyal ![]() ![]()
__________________
Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz
![]() ![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu |
![]() |
![]() |
#3 |
Şengül Şirin
![]() |
![]() Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzusırasında kullanıyor olmasıdır ![]() olanı seçilmelidir ![]() Yaralanmaya Neden Olan Olay: Yaralanmanın ortamı olarak da adlandırılır ![]() yaralanmasına neden olan materyal tarafından nasıl incitildiğinin (fiziki ve zihni travma) bilgisini verir ![]() Birden çok yaralanma teması veya ortamı varsa, en ciddi yaralanmaya neden olan seçilmelidir ![]() Yaralanmaya Neden Olan Araç / Gereç: Yaralanmaya sebep olan hareketi, hareket esnasında kullanılan materyali veya ortamı gösterir ![]() yaralanmaya sebep olanı seçilmelidir ![]() Yaranın Türü: Kazalı için fiziki sonuçları, örneğin kemik kırılma, burkulma vb ![]() ![]() fazla yaralanma vakası varsa, yaralanmalardan birisi diğerlerinden açıkça daha ciddi ise bu durumda bu kaza daha ciddi yaralanmalara karşılık gelen grup içinde sınıflandırılmalıdır ![]() yaralanması varsa ve bunlardan biri diğer(ler)inden daha ciddidir şeklinde tanımlanamıyorsa sadece bu durumda 120 kodu ile tanımlanan “çeşitli yaralanmalar” seçilmelidir ![]() Yaranın Vücuttaki Yeri: Bu değişken yaranın vücuttaki yerini tanımlar ![]() yeri varsa en çok etkilenen parçası seçilmelidir ![]() 14 kırığı ise yaradan daha önemlidir ![]() kısmında olan yaralanmalarda 70 kodu ile tanımlanan “Tüm beden ve çeşitli bölgeler; belirlenmemiş alanlar” seçeneği işaretlenmelidir ![]() Çalışılan Ortam: Kazalının kaza sırasında sürekli veya ara sıra işgal ettiği yerin/ mevkiin durumunu belirler ![]() ![]() Çalışılan Çevre: Kazadan hemen önce kazalının çalışmakta olduğu veya bulunduğu işyeri türü, çalışma alanı veya yeridir ![]() Kaza Gününde İşbaşı Saati: Kazalının kaza günü vardiya başlangıç saatini gösterir ![]() Kazadan Sonra Sigortalı Ne Yaptı? : Kazalının kazadan sonra çalışmaya devam edip etmediği bilgisini verir ![]() girilmelidir ![]() ![]() Şekil 17 ![]() Kazanın Gerçekleştiği Yer: Kazanın işyerinde mi yoksa işyeri dışında mı gerçekleştiği bilgisini verir ![]() Seçilen kritere göre “Kazanın Gerçekleştiği Ortam” bilgisi de girilir ![]() ![]() Şekil 18 ![]() Kaza Sonucu İş Göremezliği: Kazalının iş göremezlik durumunu niteler ![]() şeklinde 3 seçenekten oluşur ![]() dolayı iş günü kaybı alanı girilmelidir ![]() ![]() 15 Şekil 19 ![]() Tıbbi Müdahale Yapıldı mı? : Kazalıya tıbbi müdahale yapılıp yapılmadığı bilgisini verir ![]() Yapılmadı, Derhal Yapıldı ve Daha Sonra Yapıldı olmak üzere 3 seçenekten oluşur ![]() seçilirse Tıbbı Müdahaleyi kimin yaptığı bilgisi girilmelidir ![]() yapıldığı yer, yapan kişi ve yapıldığı tarih vs gibi bilgilerin girilmesi gerekmektedir ![]() ![]() Şekil 20 ![]() Yukarıdaki açıklamalar doğrultusunda son sayfa olan Sigortalı Bilgileri de girildikten sonra, “Bildirimi Kaydet” butonu ile sisteme kaydetme işlemi tamamlanmış olur ![]() Kazası Bildirim Görüntüle” linki kullanılabilir ![]() 16 4 ![]() İş Kazası bildirimi kaydedilen formların görüntüleme işlemi bu menüden yapılır ![]() ![]() Şekil 21 ![]() “İş Kazası Bildirim Görüntüleme” linki tıklandığı zaman, ekrana bildirimini görüntülemek istediğiniz kazalının TC Kimlik numarasını girerek sorgulayabilirsiniz (Şekil 22) ![]() Şekil 22 ![]() “Sigortalı Getir” butonu ile girilen kazalıya ait girilen tüm bildirimler görüntülenir ![]() ayırt edici bilgilerin görüntülendiği bu sayfada, detaylı bir şekilde incelemek istenilen bildirimler için sağdaki “Görüntüle” imgesine tıklanması gerekmektedir ![]() ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 17 Şekil 23 ![]() Bildirime ait bilgiler Şekil 24 ![]() ![]() görüntülenmesi mümkündür ![]() Şekil 24 ![]() “Kaza Bilgileri Görüntüle” (Şekil 25 ![]() ![]() (Şekil 27 ![]() ![]() ![]() gösterilmiştir ![]() Şekil 25 ![]() 18 Şekil 26 ![]() Şekil 27 ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 19 Şekil 28 ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 20 5 ![]() 5 ![]() ![]() “Meslek Hastalığı Bildirim Girişi” linki tıklanarak ilk önce İş Yeri Bilgilerinin girildiği ekran gelir ![]() (Şekil 29 ![]() Şekil 29 ![]() Meslek Hastalığı Bildirim Girişi linkine tıklanınca ilk olarak ekrana İşyeri Bilgilerinin girildiği ekran gelir ![]() Şekil 30 ![]() 21 İş Yeri Tel: Sistemde kayıtlı değilse boş gelir ![]() ![]() İş Yeri Faks: Sistemde kayıtlı değilse boş gelir ![]() ![]() İşçi Sayısı: Kadın işçi sayısı, erkek içi sayısı sistemde mevcuttur ![]() özürlü, hükümlü, eski hükümlü veya terör mağduru var ise girilir, yok ise “0” yazılır ![]() Bildirimi Hazırlayan: Bildirimi kimin hazırladığına dair bilgi verir ![]() onun TC Kimlik numarası, adı soyadı ve iletişim bilgileri girilir ![]() TC Kimlik No: Bildirimi hazırlayan kişinin TC Kimlik Numarası girilir ![]() doğrulama işlemi yapılır ![]() Adı Soyadı: TC Kimlik numarasının sorgulanması ile bu alana isim bilgisi gelir, eğer geçersiz bir TC Kimlik numarası girilmiş ise sistem “Kayıt Yok” mesajı verecektir ![]() numarası girilmesi zorunludur ![]() Tel/ Faks/ e-posta: Bildirimi hazırlayanın iletişim bilgilerinin girilmesi daha sonra kişiye ulaşılması açısından önem arz eder ![]() Yukarıdaki açıklamalar doğrultusunda bilgiler doğru bir şekilde girildikten sonra “Devam Et” butonu yardımı ile Sigortalı Sorgulama sayfasına yönlendirilir ![]() ![]() 5 ![]() ![]() Şekil 31 ![]() Sigortalının TC Kimlik numarası girilerek ve sigortalılık tipi seçilip, “Sigortalı Getir” butonuna tıklanarak sigortalıya ait sistemde kayıtlı bilgilerin gelmesi sağlanır ![]() çalışıyor görünmüyorsa sistem uyarı verecektir ![]() ![]() ![]() SGK İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu Kullanım Kılavuzu Kurumsal ve Sosyal Sigorta Yazılımları Daire Başkanlığı 22 Şekil 32 ![]() Sigortalı Sorgulama neticesinde kullanıcı bir sonraki sayfa olan “Sigortalı Bilgileri” sayfasına yönlendirilir ![]() 5 ![]() ![]() Meslek Hastalığı bildirimi sigortalı bilgileri için doldurulması gerekli alanlar Şekil 39 ![]() gösterilmiştir ![]() yapılmıştır ![]() Esas İşi / Mesleği: Kazalının eğitim-öğretim mezuniyetine göre sahip olduğu meslektir ![]() Görevi: Kazalının o işyerindeki çalıştığı resmi pozisyondur ![]() bir personel, görev itibariyle yönetici olarak çalışıyor olabilir ![]() Prim Ödeme Hali: Kazalının işvereni tarafından primlerinin yatırılmaya devam edip etmediği bilgisini verir ![]() ![]() sona erdiğine dair tarih bilgisi girilmelidir ![]() ![]() Şekil 33 ![]() Meslek Hastalığı Tanı Tarihi: Meslek Hastalığına ait hastane tarafından belirlenen tanı tarihidir ![]() Sigortalıya ait hastalık raporu yardımıyla bu bilgi edinilebilir ![]() Meslek Hastalığının Saptanma Şekli: Meslek Hastalığının tanısının nasıl konulduğu veya belirlendiği bilgisini verir ![]() Meslek Hastalığı Tanısı: Sigortalıya ait hastalık raporu aracılığı ile bu bilgi edinilebilir ![]() 23 Meslek Hastalığına Neden Olan Etken: Meslek hastalığına sebep olan birbirinden farklı faktörler vardır ![]() Bunlar fiziksel, biyolojik, kimyasal vs şeklinde listelenmiştir ![]() seçilmelidir ![]() ![]() ![]() ![]() ![]() 34 ![]() ![]() Şekil 34 ![]() Şekil 35 ![]() Meslek Hastalığına Maruz Kalma Süresi: Sigortalının, Meslek Hastalığına ne kadar zamandır maruz kaldığını Yıl ve Ay bilgisi tutan alandır ![]() İş Göremezlik Durumu: Meslek Hastalığı neticesinde sigortalının iş göremezliğinin durumunu gösterir ![]() (Şekil 36 ![]() Şekil 36 ![]() Geçici veya Kalıcı İş göremezlik seçeneklerinden birisi seçildiği zaman bu iş göremezliğin seviyesini tespit etmek amacıyla yeni bir liste açılır ![]() ![]() Şekil 37 ![]() 24 Açıklamalar dikkate alınarak girilen bilgiler “Bildirimi Kaydet” butonu ile sisteme kaydedilmiş olur ![]() Şekil 39 ![]() 25 6 ![]()
__________________
Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz
![]() ![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu |
![]() |
![]() |
#4 |
Şengül Şirin
![]() |
![]() Cevap : İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirim Formu ,kullanım Kılavuzu“Meslek Hastalığı Bildirim Görüntüle” (Şekil 40 ![]() görüntülenmek istenilen sigortalının TC Kimlik numarası ile sorgulama işlemi yapılır ![]() ![]() Şekil 40 ![]() Şekil 41 ![]() “Sigortalı Getir” butonuna tıklanarak Sigortalı Bilgileri Ekranına geçiş sağlanır ![]() 6 ![]() ![]() Sigortalı Sorgulama sayfası ile girilen TC Kimlik numarası sistemden kişinin meslek hastalığı bildirimlerinin listesini getirir ![]() görüntülenmiştir ![]() ![]() 26 Şekil 42 ![]() “Görüntüle” butonu yardımıyla kullanıcı, bildirimlerin kategoriler halinde başlıklandırıldığı yeni bir sayfaya yönlendirilir ![]() ![]() Şekil 43 ![]() İş Kazası Bildirim Görüntülemeden farklı olarak iş kazası bilgileri ve kaza şahit bilgileri mevcut değildir ![]() Şekil 43 ![]() ![]() Şekil 44 ![]() 27 Şekil 45 ![]() Şekil 46 ![]() 28 7 ![]() Sigortalı için yapılan bildirimlerin güncellenmesi işlemleri bu menüden yapılır ![]() Şekil 47 ![]() “İş Kazası Bildirim Görüntüleme / Güncelleme” linki tıklandığı zaman, ekrana bildirimini görüntülemek istediğiniz kazalının TC Kimlik numarasını girerek sorgulayabilirsiniz (Şekil 22) ![]() Şekil 48 ![]() “Sigortalı Getir” butonu yardımıyla sigortalıya ait daha önce sisteme kaydedilen bildirim bilgilerinin gelmesi sağlanır ![]() İlk gelen sayfa kaydetme işleminde olduğu gibi “İş Yeri ve Bildirim Bilgileri” sayfasıdır ![]() önce sisteme kaydedilen bilgileri Şekil 49’daki gibi formda dolu olarak gelir ![]() alanlar varsa değiştirilerek yok ise hiçbir işlem yapmadan, “Devam Et” butonu yardımı ile bir sonraki sayfaya geçiş sağlanır ![]() ![]() 29 Şekil 49 ![]() “Devam Et” butonu ile kullanıcı, Kaza Arama ekranına yönlendirilir ![]() yine daha önce sisteme tanımlanan kaza bilgileri görüntülenir ![]() ![]() Şekil 50 ![]() Eğer kazanın adres bilgileri değiştirilecek ise İl, İlçe ve Tarih bilgileri yeniden girilerek yeni kaza bilgilerinin girilmesi sağlanır ![]() da gelen listede istenilen detay bilgisi yok ise yeni Kaza Saati ve Adres tanımlanır ![]() ![]() 30 Şekil 51 ![]() “Devam Et” butonu ile kullanıcı kaza bilgilerinin ayrıntılı girildiği “Kaza Bilgileri” ekranına yönlendirilir ![]() “Kaza Bilgileri” ekranı kaydetme prosedürüne uygun bir şekilde doldurulur ![]() sayfa 8-9-10 incelenebilir ![]() Şekil 52 ![]() Eğer yeni Kaza Saati ve Adres detayı girilmez ve daha önceki bilgiler korunmak istenirse, veya yeni girilen kriterlere uygun bir detay bilgisi listeden seçilir ise, “Devam Et” butonu ile yönlendirilen sayfada seçilen kazaya ait Kaza Bilgileri Ekranı güncellenmek üzere görüntülenir ![]() 31 Şekil 53 ![]() Şekil 54 ![]() ![]() “Devam Et” butonu ile kullanıcı Şekil 53 ve Şekil 54 deki gibi bir yolda devam etmesi durumunda Şekil 55 teki gibi, “Kaza Bilgileri Güncelleme” sayfasına yönlendirilir ![]() Şekil 55 ![]() 32 Kaza Bilgileri ekranında güncellenmesi gerek görülen alanlar değiştirilerek “Devam Et” butonu ile kullanıcı, Sigortalı Bilgilerinin Güncellendiği bir sonraki ekrana yönlendirilir ![]() Şekil 56 ![]() Örneğin; “Kazadan Sonra Sigortalı Ne Yaptı?” alanı için sistemden gelen bilgi “Çalışmayı derhal bıraktı” şeklindedir ![]() 33 yeni bir tanımlama yapabilir ![]() atlamalıdır ![]() Şekil 57 ![]() Gerekli görülen değişiklikler yapıldıktan sonra “Bildirimi Güncelle” butonu ile güncelleme işlemi tamamlanır ![]() 8 ![]() Meslek Hastalığı Bildirim Güncelleme prosedürü İş Kazası Bildirim Güncelleme ile aynıdır ![]() Menüden “Meslek Hastalığı Bildirim Görüntüleme / Güncelleme” linki kullanılmalıdır ![]() Şekil 58 ![]() Linke tıklandıktan sonra gelen sigortalı arama ekranı kullanılarak bildirimi güncellenmek istenile sigortalı belirlenir ![]() 34 Şekil 59 ![]() Sigortalıya ait TC Kimlik numarası girildikten sonra “Sigortalı Getir” butonu yardımı ile bir sonraki sayfaya geçiş sağlanır ![]() bildirimlerinin listesi gelir ![]() Şekil 60 ![]() Gelen listeden güncellenmek istenilen bildirim seçilerek “Güncelle” butonu yardımı ile kullanıcı, İşyeri ve bildirim bilgilerinin güncelleneceği sayfaya yönlendirilir ![]() Şekil 61 ![]() Değiştirilmesi gerek görülen alanlar değiştirilir ve “Devam Et” butonu ile sigortalı bilgileri sayfasına yönlendirilir ![]() Şekil 62 ![]() Gelen ekranda güncellenmesi gerek görülen alanlar değiştirilerek “Bildirim Güncelle” butonu yardımı işlem tamamlanmış olur ![]() 9 ![]() İş Kazası Meslek Hastalığı Bildirim Formu İşlemleri ile ilgili herhangi bir soru veya sorun için ekurum@sgk<img src="images/smilies/f...nlineimg" />tr adresinden ve 0312 595 8770 / 8461 veya IP için 10628461 nolu telefonlardan iletişime geçebilirsiniz
__________________
Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz
![]() ![]() |
![]() |
![]() |
|