|
|
Konu Araçları |
65’e, alınmamasını, aym, çıkarılması, dikkate, emekli, emeklilik, emeklilikte, fazla, gerekçesiyle, hesabında, hizmet, ikramiyesinin, iptal, kalktı, sınırı, sürelerin, yaşının, yıl, yılından |
Emeklilikte 30 Yıl Sınırı Kalktı AYM, Emekli Ikramiyesinin Hesabında 30 Hizmet Yılından Fazla Sürelerin Dikkate Alınmamasını, Emeklilik Yaşının 65’e çıkarılması Gerekçesiyle Iptal |
01-08-2015 | #1 |
Şengül Şirin
|
Emeklilikte 30 Yıl Sınırı Kalktı AYM, Emekli Ikramiyesinin Hesabında 30 Hizmet Yılından Fazla Sürelerin Dikkate Alınmamasını, Emeklilik Yaşının 65’e çıkarılması Gerekçesiyle IptalEmeklilikte 30 yıl sınırı kalktı AYM, emekli ikramiyesinin hesabında 30 hizmet yılından fazla sürelerin dikkate alınmamasını, emeklilik yaşının 65’e çıkarılması gerekçesiyle iptal etmiş Anayasa Mahkemesi (AYM), “emekli ikramiyesinin hesabında 30 fiili hizmet yılından fazla sürenin dikkate alınmayacağı” hükmünü “eşitlik ve hukuk devleti ilkesine” aykırı buldu AYM, emeklilik yaşının da 65’e yükseltildiğine dikkat çekerek, “Emeklilik için gerekli yaş sınırı yükseltilmesi nedeniyle iştirakçiler emekli olabilmek için daha fazla çalışmak zorunda kalmaktadırlar 30 yıldan fazla çalışmalarına rağmen bu süreler için emekli ikramiyesi ödenmemesi belirtilen iştirakçiler yönünden hak kaybına neden olmaktadır” denildi Ankara 10 İdare Mahkemesi, EÜAŞ’ta tekniker olarak çalışan bir memurun, 36 yıllık çalışması sonrası, hizmet yılının 6 yılına emekli ikramiyesi ödenmemesi üzerine açtığı davada anayasaya aykırılık iddiasıyla Anayasa Mahkemesi’ne başvurmuştu Yerel mahkeme, kıdem tazminatının hesaplanmasında işçiler açısından süre sınırı yokken, memurlara 30 yıl şartı getirilmesinin anayasanın eşitlik ilkesine aykırı olduğunu kaydetmişti AYM de 25 Aralık’ta görüştüğü davada Emekli Sandığı Yasası’nın, “emekli ikramiyesinin hesabında 30 fiili hizmet yılından fazla sürelerin dikkate alınmayacağına” ilişkin hükmünü oyçokluğuyla iptal etmişti Açıklanan gerekçeli kararda “İtiraz konusu ibareye tabi olan iştirakçilerin hukuki durum ve statüleri aynıdır Aralarındaki yegâne fark 30 yıldan fazla çalışıp çalışmama bakımındandır Durumlarındaki özdeşlik nedeniyle her iki grubun kanunun öngördüğü haklardan aynı esaslara göre yararlanmaları gerekmektedir Ancak itiraz konusu ibareyle, 30 yıl ve fazla çalışanlar arasında anlaşılabilir, amaçla ilgili ya da makul, adil ve haklı bir nedene dayanmayan bir ayırım öngörülmüştür Bu durum, anayasanın 10 maddesinde öngörülen kanun önünde eşitlik ilkesini ihlal etmektedir” denildi Cumhuriyet/Ankara Bürosu Yayınlanma tarihi: 07 Ocak 2015 Çarşamba
__________________
Arkadaşlar, efendiler ve ey millet, iyi biliniz ki, Türkiye Cumhuriyeti şeyhler, dervişler, müritler, meczuplar memleketi olamaz En doğru, en hakiki tarikat, medeniyet tarikatıdır
|
Konu Araçları | Bu Konuda Ara |
Görünüm Modları |
|