Kadınlar İş Hayatında Daha Hızlı Yükseliyor

**Prof. Dr. Sinsi** · 12-23-2012

ABD'de kadın girişimcilerin erkeklere göre yükseliş içinde oldukları belirtilirken

Fortune Small Business dergisi yayınladığı rakamlarla kadınların iş hayatında erkeklerden daha iyi performans sergilediğini ortaya koydu

Kadın Girişimciliği Araştırma Merkezi tarafından yapılan bir araştırmanın sonuçlarına göre

hangi kritere başvurulursa başvurulsun ABD'de kadınların sahip olduğu şirketler erkeklerin sahip olduklarına göre daha iyi iş yapıyor

Araştırmaya göre

1997'de kadınların hisselerinin yüzde 50'sine ya da daha fazlasına sahip olduğu şirketlerin oranı yüzde 44 iken

bu oran bugün yüzde 48'e çıkmış durumda

Günde ortalama 424 yeni yatırım yapan kadınlar

erkeklere göre iki kat daha fazla yatırım gerçekleştiriyor

Son yedi yılda kadınlara ait olan şirketlerde istihdam artışı yüzde 24 olarak gerçekleşirken

bütün şirketler bağlamında bu oranın sadece yüzde 12 olduğu kaydediliyor

Aynı dönemde bütün firmalar için gelirler ortalama yüzde 4

8 artarken

kadınların sahip olduğu şirketlerde gelirler yüzde 5

8 oranında bir artış gösterdi

Fortune Small Business dergisinin geçen yıl seçtiği FSB 100 listesinde kadınlar tarafından kurularak yönetilen şirket sayısı sadece 6 iken

bu yılki listeye kadınlar tarafında kurulan ya da yönetilen 14 şirket girmeyi başardı

Yıllık geliri 10 milyon doların ve çalışan sayısı da 80'nin üzerinde olan firmaların kurucusu durumundaki girişimci kadınlardan oluşan Kadın Başkanlar Örgütü tarafından yapılan bir araştırmaya göre ise üyelerinin yüzde 75'i işlerinin büyümekte olduğunu söylerken

yüzde 70'i önümüzdeki altı ay içinde yeni işçiler almayı planladıklarını kaydetti

Yüzde 71'i ise teknoloji

ekipman

pazarlama kampanyaları ve daha işlevsel ofis alanı için yeni harcamalar yapmayı planladığını söyledi

Kadınlar 1965 yılında bütün profesyonel pozisyonlardan sadece yüzde 4'üne sahipken

bu oran şimdi yüzde 45'i buluyor

Kolejlere kayıt yaptıran kadın sayısı da erkeklerin oranını hayli geçmiş durumda

Kadınları

kendi işlerini kurmaya iten sebepler üzerinde de durulan araştırmada

şunlara yer veriliyor: Çalıştıkları şirketlerde görünmeyen engeller yüzünden yükselemeyen kadınlar (yüzde 23) kendi işlerini kurmayı tercih ediyor

Özellikle çocukları yüzünden esnek bir çalışma programına sahip olmak isteyen kadınlar (yüzde 46) da çareyi kendi işlerini kurmakta buluyor

Kendi çabasıyla milyoner olmuş bin 165 kadın girişimcinin başarısını incelediği ''Millionaire Women Next Door: The Many Journeys of Successful American Businesswomen (Yanıbaşımızdaki Milyoner Kadınlar: Başarılı Amerikan İş Kadınlarının Yolculukları)'' isimli yeni bir kitabın yazarı olan Thomas J

Stanley ise girişimci kadınların ortak özelliklerini şöyle sıralıyor: ''Belirleyici karakterleri sabırdır

Erkeklerden daha sıkı çalışırlar

Hedefe daha sıkı kitlenirler

İyi birer bütçe yapıcısıdırlar ve daha tutumludurlar

''

12-23-2012	#1
Prof. Dr. Sinsi	Kadınlar İş Hayatında Daha Hızlı Yükseliyor ABD'de kadın girişimcilerin erkeklere göre yükseliş içinde oldukları belirtilirken Fortune Small Business dergisi yayınladığı rakamlarla kadınların iş hayatında erkeklerden daha iyi performans sergilediğini ortaya koydu Kadın Girişimciliği Araştırma Merkezi tarafından yapılan bir araştırmanın sonuçlarına göre hangi kritere başvurulursa başvurulsun ABD'de kadınların sahip olduğu şirketler erkeklerin sahip olduklarına göre daha iyi iş yapıyor Araştırmaya göre 1997'de kadınların hisselerinin yüzde 50'sine ya da daha fazlasına sahip olduğu şirketlerin oranı yüzde 44 iken bu oran bugün yüzde 48'e çıkmış durumda Günde ortalama 424 yeni yatırım yapan kadınlar erkeklere göre iki kat daha fazla yatırım gerçekleştiriyor Son yedi yılda kadınlara ait olan şirketlerde istihdam artışı yüzde 24 olarak gerçekleşirken bütün şirketler bağlamında bu oranın sadece yüzde 12 olduğu kaydediliyor Aynı dönemde bütün firmalar için gelirler ortalama yüzde 48 artarken kadınların sahip olduğu şirketlerde gelirler yüzde 58 oranında bir artış gösterdi Fortune Small Business dergisinin geçen yıl seçtiği FSB 100 listesinde kadınlar tarafından kurularak yönetilen şirket sayısı sadece 6 iken bu yılki listeye kadınlar tarafında kurulan ya da yönetilen 14 şirket girmeyi başardı Yıllık geliri 10 milyon doların ve çalışan sayısı da 80'nin üzerinde olan firmaların kurucusu durumundaki girişimci kadınlardan oluşan Kadın Başkanlar Örgütü tarafından yapılan bir araştırmaya göre ise üyelerinin yüzde 75'i işlerinin büyümekte olduğunu söylerken yüzde 70'i önümüzdeki altı ay içinde yeni işçiler almayı planladıklarını kaydetti Yüzde 71'i ise teknoloji ekipman pazarlama kampanyaları ve daha işlevsel ofis alanı için yeni harcamalar yapmayı planladığını söyledi Kadınlar 1965 yılında bütün profesyonel pozisyonlardan sadece yüzde 4'üne sahipken bu oran şimdi yüzde 45'i buluyor Kolejlere kayıt yaptıran kadın sayısı da erkeklerin oranını hayli geçmiş durumda Kadınları kendi işlerini kurmaya iten sebepler üzerinde de durulan araştırmada şunlara yer veriliyor: Çalıştıkları şirketlerde görünmeyen engeller yüzünden yükselemeyen kadınlar (yüzde 23) kendi işlerini kurmayı tercih ediyor Özellikle çocukları yüzünden esnek bir çalışma programına sahip olmak isteyen kadınlar (yüzde 46) da çareyi kendi işlerini kurmakta buluyor Kendi çabasıyla milyoner olmuş bin 165 kadın girişimcinin başarısını incelediği ''Millionaire Women Next Door: The Many Journeys of Successful American Businesswomen (Yanıbaşımızdaki Milyoner Kadınlar: Başarılı Amerikan İş Kadınlarının Yolculukları)'' isimli yeni bir kitabın yazarı olan Thomas J Stanley ise girişimci kadınların ortak özelliklerini şöyle sıralıyor: ''Belirleyici karakterleri sabırdır Erkeklerden daha sıkı çalışırlar Hedefe daha sıkı kitlenirler İyi birer bütçe yapıcısıdırlar ve daha tutumludurlar''