![]() |
Zorbalık...
Zorbalık nedir, nasıl anlaşılır, neler yapılmalıdır?
Zorbalığın standart bir tanımı yoktur. Ancak ısrarlı, saldırgan, mütcaviz yada hakaret edici davranışla, gücünü kötüye kullanır. Karşısındaki kişi ise kendisini tehdit altında, aşağılanmış, yara alabilir ve kafası karışmış hisseder. Zorbanın davranışında hedefteki kişinin özgüveni zayıflar, strese girmesine neden olunur. Zorbanın olumsuz davranış listesinde yer alanlar: Haksız eleştiri Tecrit etmek Hata bulmak Zayıflatmak Gerçek niyeti saklamak İftira atmak Çarpıtarak yansıtmak Sürekli eleştiri Gücünü, otoritesini kötüye kullanmak Geçersiz nedenlerle iş hayatında uyarı vermek Hedef göstermek Küçümsemek Aşağılamak Alay etmek Aşırı yük altına sokmak Yetkinin azaltılması, sorumluluğun arttırılması Reddedilme hissi Gerçekçi olmayan hedefler konması, bitirme sürelerinin gerçekçi olmayışı İş/özel hayatla ilgili ödül, teşvik, sevgi, verilmemesi Zorbalar için bu davranışlar alışkanlık haline gelmiştir. Yalnız size değil, herkese aynı şekilde davranabilir. Karşılık vermezseniz davranış sürer. Zorbanın özellikleri: · Yalan söyler, aldırış etmez · Seçicidir · İnkarcıdır, pişman olmaz · Tertipçidir, kötü niyetlidir. · Güce eğilimlidir · Teşekkür etmez · Bencildir, esnek değildir. · Güvensiz ve olgunlaşmamıştır · Çekici ve mantıklı olabilir Zorba kişiye davranışını uzun sürdürme olanağı veren çekici olabilme yeteneğidir. Bu özellik ona zorba davranışına hedef olmayanlar arasında kendisine geniş bir izleyici kitlesi bulma olanağı verir. Zorba Davranışın Etkileri : 1. Kurbanın sağlığı bozulmaya başlar. - Uyku bozuklukları görülür - Kalp çarpıntısı - Mide, bağırsak problemleri - Küçük ağrı ve sancılar çıkar 2. Duygusal semptomlar başlar - Ürkeklik - Huzursuzluk - Panik atak - Depresyon - Öfke ve güvensizlik Zorba ile başa çıkmak Kendi davanızı desteklemek için kötü davranışların, belgelerin temelsiz ithamların listesini horlayın. Zorbayı sunun. Alttan aldığınız sürece daha güçlenerek zorbalığını sürdürecektir. |
Powered by vBulletin®
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd.